組織の要であるリーダー職を対象とした研修を行いました。

研修目標は「チーム連携におけるユニット職員個々の多様性を尊重した実践が行える」です。

リーダーは日々、利用者さんのためにより良いケアを実践しながら、職員一人ひとりにも目を向けてます。

今回は、そんな日々奮闘するリーダーのための背中を後押ししてもらえるような、ポジティブな研修でした。

～～～～～～～～～～～～～～　参加したリーダーより　～～～～～～～～～～～～～～～

リーダーになり間もなく、子育てをしながら務まるかたくさんの不安ばかりでしたが、

「それでも大丈夫！」と思わせてくれるような研修でした。

他の部署やユニットの普段は聞けない話を聴くことができ、たくさんの情報収集ができました。

研修というと堅苦しいイメージがありますが、リーダー向けの研修というきっかけをもらい、

自分のモチベーションも上がりました！

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今回の研修を通じて感じたことは、

やっぱりリーダーって逞しい！

勉強するリーダーってかっこいい！

利用者様の生活が豊かになるよう、そして職員がやりがいを感じられるような実践を行って いきます

みなさん、どんな秋を過ごされていますか？

せんだんの館東3ユニットでは、やっぱり食欲の秋🍁

ということで、東3ユニットでホットケーキとフルーチェを作りました。

入居者さんからは「おいしい！」と絶賛の声をいただき、ペロッと召し上がられていました。

ユニット全体がお菓子と笑顔で包まれたゆったりとした良い時間が流れていました😊

東2ユニットの入居者様のお誕生日でした(*´▽｀*)

ささやかではありますが、みんなでホットケーキを作ってお祝いです🎂

お誕生日の主役！利用者様の笑顔がはじけます！

大好きなホットケーキを「おいしい！」と、たくさん召し上がっていただけました。

これからも職員も一緒に楽しめることを色々と考えていきたいと思います。

これからも元気に楽しく過ごしていきましょう

新型コロナウイルスの感染者数も減少傾向にあり、続けば良いなぁと思いますが、基本の手洗い・（サージカル）マスクの着用・手指消毒・換気　等々　やることはたくさんありますが、感染予防に努めていきましょう！！　あとは免疫力を下げない為にしっかり食事を摂り、休息もしっかりとることも忘れずに行っていきましょう！！

さて、東北福祉会では、令和４年３月卒業予定の方・令和３年度中に入職を希望される、新たな仲間を引き続き募集しております。

希望される皆様には、本来であれば事業所にお越し頂いての見学やご説明を致したい所ですが、コロナウイルス感染症の予防対策として、全ての事業所において、面会制限等を行っており入館いただくことが難しいため、ZOOMを利用したWEB説明会を開催しております。

東北福祉会はどんなどころだろう？という疑問だけでなく、「介護ってどんな仕事だろう？障がいある方との関り方が分からない？子供は好きだけど、どんな事をしたら良いのだろう？」といった、疑問や悩みがある方も是非一度説明会へご参加ください！！

先輩職員がお答えさせて頂きます！！お気軽にご参加ください。

令和3年１０月のＷＥＢ説明会の日程並びに内容は以下の通りです。是非ご参加をお願い致します。

説明会に関する内容と、必要な環境は下記の通りとなります

・WEB説明会では、ZOOMを使いますので、希望される方はZOOMの環境をご用意願います。

・説明会の時間は30分程度を予定しています。

・先輩職員が皆様のご質問に、丁寧にお答えさせていただきます。

皆様からのお申し込みをお待ちしております。（申込方法は下記に記載しています。）

今年度の法人職員採用試験も開始しておりますので、本サイト新着記事をご覧ください。

募集職種等の詳細につきましては、ＷＥＢ説明会の中でご説明致しますので、お悩み中の方は是非ＷＥＢ説明会をご活用頂き、ご検討頂ければと思います。

皆様からのご応募心よりお待ちしております！！

【開催日程】

開催日程については、下記「PDFはこちら」をクリックしてください。からお選びいただきお申込みください。

「PDFはこちら」

合わせまして、別にお知らせを致しておりますが、令和4年4月1日付採用予定法人職員採用試験の開催を予定しております。

詳細は、当法人求人専用サイトへアクセスして頂きまして、ご確認をお願い申し上げます。求人専用サイトから直接説明会への参加希望ができる様になりましたので、是非ご応募いただけますようお願い申し上げます。

求人専用サイトへのアクセスは、下記をクリックしてください。

皆様からのご応募お待ちしております！！

ご不明な点等ございましたら、大変お手数ですが、下記連絡先へご連絡をお願い申し上げます。

社会福祉法人東北福祉会 本部事務局（担当：野田・山下）

TEL：０２２－３０３－００８６　　　　 MAIL：info_honbu@sendan.or.jp

宮城県ではコロナウィルスにおける緊急事態宣言は解除されましたが、まだまだ予断を許さない状況です。

特に県をまたいだ移動には、慎重な行動が求められています。

せんだんの館では、タブレットを準備させていただき、県外在住のご家族様でもオンライン面会ができます。

ご家族様は自宅から、面会をすることができます。

今回は、入居者様とご家族様のご協力をいただき、オンライン面会の雰囲気を紹介します♪

グループで参加されて皆さんでお話をされている様子です。とても楽しそうですね☺

仲の良さが伝わってきます🎵

後日、入居者様に面会について質問しましたら、

「直接会えないのは寂しいけど、みんなの顔が見れると嬉しいね！グッド！」

と、お言葉を頂戴しました。

遠くにいても会いたい気持ちはどなたも一緒です。

コロナウィルス感染症の環境にあるからこそ、整えられた環境かもしれません。

オンライン面会を、どうぞご活用ください

夏も終わり、過ごしやすい気温になりましたね♪皆さん運動できていますか？

9月は健康増進普及月間です。仙台市も運動は食事などを通じた生活習慣病予防の重要性を呼び掛けています。

運動不足の解消を目指して作成したウォーキング動画に合わせて、体を動かして、免疫力と体力ＵＰを目指しましょう！地域の皆様にはなじみのある場所も映っていますよ♪

無理せず・楽しく・効果的なウォーキングを行うための体操とポイントもあります！

さあ、レッツトラーイ(^O^)／

 

☜こちらのＱＲコードからも視聴できます。

【動画内容】ウォーキングを楽しむためのポイント（約14分）

0：00 オープニング

0：23 準備体操（つま先立ち、後ろ足上げ、横歩き、片足立ち）

8：56 ウォーキングの姿勢とテンポ

10：25 音楽に合わせてウォーキングしてみよう

11：35 ウォーキングルートのご紹介

11：55 ウォーキングをはじめる前に（注意事項）

14：03 エンディング

当法人では、令和４年４月１日付採用法人職員採用試験を下記の日程で実施致します。

令和３年　９月２５日（土）１３：００～

令和３年１０月２３日（土）１３：００～

令和３年１１月２０日（土）１３：００～

令和３年１２月１８日（土）１３：００～

募集職種は、「介護職員・保育士・障がい福祉サービス従事者」となります。

試験に関する詳細につきましては、下記にあります「採用サイトはコチラ」をクリックして頂きますと、採用専用サイトへ移ります。移動されましたら、新着記事に詳細を掲載しておりますので、是非ご閲覧ください。

また、コロナ禍にあり、なかなか施設内の見学等のご案内が難しい状況にあります。その事を受けまして、ZOOMを活用した「WEB説明会」も毎月実施しておりますので、介護・福祉の仕事に興味のある方や、「応募したいけど、不安がある」など、皆様のご質問等にお答えしながら、当法人の魅力をお伝えしていきますので、合わせてご確認下さい。

皆様からの応募をお待ちしております！！
←こちらをクリック！！

ユニットの庭には、しそがモリモリです。

その、しそを使ってしそ巻き作りをしました♪

一番若い職員は、どれがしそか分からなかったので教えてもらいながら摘み方をします💦

入居者さんと職員は、教えたり、教わったりできる素敵な関係性です。

入居者さんと職員で協力して、

・しそを摘む。

・洗って丁寧に拭く。

・しそにみそを添える。

・巻く。

・揚げる。

見事なチームプレーで、見た目も味も売り物と遜色ないしそ巻きが完成！！

お昼ご飯に添えてみんなで食べたら、とても美味しくて、あっという間になくなってしまいました。

とても好評で、『昔たくさん作ったのよ～』と思い出話に花が咲いていました♪

最近の大雨の影響で、施設近隣で土砂崩れがあったのでモモと様子を見にいきました🐾

すでに土嚢が積まれており、応急処置がされていたので、まずは一安心。

雨や地震などによる土砂崩れにご注意です！

皆さんもご自宅近くの危険個所をハザードマップなどでご確認いただき、

どうぞお気を付けてお過ごしください。

【令和3年度：新任職員オンライン研修】

・開催日：令和３年７月１５日（木）、１６日（金）

対象者：令和３年度採用新任職員

（前年度中途採用一部含む）

研修の内容は、YouTube動画をご覧ください!(^^)!

日頃より、新型コロナウィルス感染症予防対策を法人

職員全体で徹底しながら、利用者の方々と関わる中で

サービスの質の向上、人財育成に向けた取組みとして、

今年度も開催（オンライン）することができました。

自分たちの役割や使命を体験的に学ぶ研修として、

受講した新任職員の皆さんにとっては、

貴重な時間だったのではないでしょうか!(^^)!

今後もご利用者の方々やともに働く仲間のために

職員一人一人の主体性を育む、そんな学びの機会を

展開していきたいと思います！(*^▽^*)